山西省林业产业开发投资有限公司2018年注册成立，企业类型是有限责任公司（非自然人投资或控股的法人独资），主要从事森林康养旅游、林产品研发生产、林木种苗生产经营、园林绿化工程施工、森林资源评估、林业规划设计等林业产业投资和开发。
根据工作需要，山西省林业产业开发投资有限公司委托山西晋升源人力资源有限公司面向社会公开招聘，具体招聘事项公告如下：
一、招聘原则
公开报名、统一考试、公平竞争、择优录取。
二、招聘岗位及人数
市场营销部营销岗1人
三、招聘岗位基本条件
1.拥护中国共产党的领导，具有较好的政治素质；
2.遵纪守法，严于律己，注重协作，责任心强；
3.具有符合岗位的工作能力，专业知识，专业技能；
4.身体健康，吃苦耐劳，爱岗敬业，服从安排。
5.具有以下情形之一者不得报考：
（1）曾因违法违纪受到刑事或行政处罚的；
（2）曾被开除公职、开除中国共产党党籍的；
（3）涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；
（4）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；
（5）被依法列为失信联合惩戒对象的；
（6）参加过邪教组织或非法宗教的；
（7）在各级公务员招录和事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反考试纪律行为尚在处罚期内的；公务员、参照公务员法管理的机关（单位）工作人员和事业单位工作人员被辞退未满5年的；
（8）是现役军人和在校学生的；
（9）其他不宜从事相关工作的情形。
四、任职条件及要求
1.年龄35周岁以下。
2.全日制本科以上学历。
五、招聘程序
发布招聘公告、线上报名、资格审查、综合测试、体检、资格复审、录前公示等。
1.招聘公告发布
本次招聘信息采用以下方式发布：山西晋升源人力资源（微信公众号）
2.报名时间
自2023年9月18日9:00——2023年9月22日18：00止
3.报名方式
报考人员搜索微信公众号“山西晋升源人力资源”，进入公众号后点击“报考系统——林投公司”如实填写报名资料。
4.报名流程
（1）在线填写报名资料 （操作步骤详见公众号）；
（2）公司工作人员将对报名资料进行审核，审核结果将以微信“服务通知”的形式告知报考者；
（3）资格审查通过的报考者进入“山西晋升源人力资源” 微信公众号缴纳考务费200元；
（4）报考人员须在2023年9月23日18:00前完成缴费，逾期未缴费的视为自动放弃。如因本人原因不能按时参加考试的，视为自动放弃，费用概不退还；
（5）以上流程如有变化，以山西晋升源人力资源有限公司最新通知为准。
5.报名咨询
咨询电话：0351-3082799
咨询时间：法定工作日8:00-12:00 / 14:00-18:00。
凡提供虚假报考申请材料，伪造、变造有关证件、材料、信息骗取考试资格的，一经查实，取消报名资格或聘用资格。
6.资格审查
公司将对应聘人员进行资格审查，通过审核的人员将参加公司统一组织的测试。公司将通过“山西晋升源人力资源”微信公众号通知应聘人员考试时间、地点等事宜。
7.综合测试
本次综合测试分为笔试和面试，两项考试满分均为100分。综合测试成绩=笔试成绩*40%+面试成绩*60%。笔试成绩按所占比例核算后，按分数由高到低排序，按照各岗位招聘人数1:3的比例确定进入面试的人员；成绩并列的，一并进入面试。如各岗位实际参加笔试的应聘人员人数不足招聘人数1:3竞争比例的，参加笔试的所有应聘人员全部进入面试。笔试、面试的具体安排在微信公众号“山西晋升源人力资源”上公布，请应聘人员务必随时关注。
（1）笔试
采用闭卷考试形式，主要测试应聘人员的基础知识、时事政治等。
（2）面试
采用半结构化面试的形式，内容包括仪容仪表、语言表达、沟通协调、专业能力等。
（3）录取
各岗位按照综合测试成绩的分数由高到低排序，按照招聘人数1:1的比例确定拟聘用人员，综合成绩相同时，录取面试成绩高的人员；如个别岗位参加综合测试的人数不足招聘人数或不构成竞争比例时，参考综合测试成绩分数择优确定拟聘用人员且拟聘用人员的面试成绩不得低于70分。拟聘用人员须在规定时间内提供本人近三个月的《无犯罪记录证明》，逾期或无法提供《无犯罪记录证明》的视为放弃本次招聘，不予聘用。
8.体检
体检标准参照《公务员聘用体检通用标准（试行）》。参加体检的人员须在规定时间到指定地点参加体检，体检费用自理。体检合格者进入下一环节。不按规定时间参加体检的人员，视作放弃体检资格，不予聘用。
9.资格复审
公司将对体检合格人员进行资格复审，主要审核是否存在本公告第二条第（二）款第5项所述不得报考之情形。存在上述情形者均认定为复审不合格，不予录用。
10.公示
在最终成绩基础上，结合体检情况，确定拟录用名单，并在公司官网及微信公众号进行公示，公示期为5个工作日，公示期满无异议的，按规定办理聘用手续。
11.办理聘用手续
聘用人员与用人单位签订劳动合同。聘用人员不得同时与其他单位保持劳动关系，并在规定时间内按要求完成社保转移接续，逾期未办理视为放弃本岗位不予聘用。
六、其他事项
1.本公告如有变动事项，以最新补充公告为准。
2.报考人员务必关注公司微信公众号及时查看相关通知。
3.应聘人员提交的材料，我公司会严格保密，不作他用。
特别提示：
1.本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试培训班、且不统一组建微信或QQ群。敬请全体报考人员提高警惕，切勿上当。
2.报名者一经提交本人完成的报名材料，视为对本公告全部内容的知悉和确认。
山西晋升源人力资源有限公司
二〇二三年九月十五日
