年龄在60周岁以下、热爱祖国、拥护党的路线方针政策、遵纪守法、身体健康、正在从事或有意愿从事农业生产经营和社会化服务的人员，均可作为培育对象，申请参加农业职业经理人培训。
（一）参加养老保险补贴
1．落实养老保险补贴。对符合条件的农业职业经理人以个体身份参加企业职工基本养老保险的，以上一年度四川省全口径城镇单位就业人员月平均工资的60%为缴费基数，缴费费率为20%，其中农业职业经理人个人缴费8%，财政补贴12%。养老保险补贴实行“先缴后补”方式给予补贴，每个农业职业经理人享受补贴累计不超过60个月。
2．支持粮油种植。对在成都市从事粮油规模种植且已享受养老保险补贴累计60个月的农业职业经理人，如上一年申领了规模化粮油种植补贴，可在第二年继续享受养老社保补贴，累计不超过120个月。
（二）产业金融服务
1．“农贷通”支持。对在成都市从事粮油种植、生猪养殖、现代种业的农业职业经理人通过“农贷通”平台融资贷款的，按当期银行贷款市场报价利率给予全额贴息（贷款利率低于当期银行贷款市场报价利率的，按实际利率贴息)，每人每年度贴息总额最高50万元。
2．政策性保险支持。对在我市从事规模种养生产参加政策性农业保险的农业职业经理人，给予自缴保费部分20%的补助。
（三）“头雁”计划
每年向省农业农村厅推荐一批综合素质高、经营业绩好、带动能力强的农业职业经理人作为省级乡村产业振兴带头人“头雁”候选人。经省农业农村厅认定并获得省级乡村产业振兴带头人“头雁”称号的，参加省农业农村厅统一组织的相关培训，并优先给予项目建设支持，充分发挥“头雁”在技术推广、新品种、新技术、新模式和产品营销、品牌打造、联农助农等方面的示范带动作用。
（四）考核激励
1. 优化考核方式。每两年定期对农业职业经理人的职业素养、经营规模、工作业绩和诚信等情况进行动态考核，根据考核结果维持、提升、降低或取消农业职业经理人等级，促进农业职业经理人队伍进退有序。
2．开展评优宣传。每年开展省级致富带头人、市级“十佳”“优秀”农业职业经理人等奖项评选，对获得国家级、省级、市级表彰的农业职业经理人，分别给予10万元、5万元、3万元的奖励。
